Thứ tư, 28/2/2007 | 15:38 GMT+7
Chia sẻ bài viết lên facebook Chia sẻ bài viết lên twitter Chia sẻ bài viết lên google+ | Print
Thứ tư, 28/2/2007 | 15:38 GMT+7

Về hưu non, hưởng 100.000 USD

Chrysler, hãng sản xuất xe hơi lớn của Đức, sở hữu 11 nhà máy tại Mỹ vừa thông qua kế hoạch tái cơ cấu hãng bằng việc cắt giảm hơn 11.000 nhân công và đưa ra kế hoạch hoạch về hưu non với công nhân, trợ cấp trọn gói 100.000 USD mỗi người.

Để nghỉ hưu sớm, công nhân phải có ít nhất 30 năm làm việc với công ty; hoặc 60 tuổi và có ít nhất 10 năm phục vụ; hoặc 55 tuổi đời, cộng với 30 tuổi nghề tại công ty.

Người về hưu non có thể nhận 100.000 USD, cộng thêm 6 tháng bảo hiểm y tế và các chế độ phúc lợi xã hội khác.  

Nghiệp đoàn công nhân và lãnh đạo công ty đã đạt được thỏa thuận về vấn đề trên. Ngoài Chrysler, trước đó Ford Motor Co. và General Motors Corp đều tuyên bố cắt giảm nhân công do tiêu thụ sản phẩm khó khăn. Hiện mỗi năm Chrysler giảm sản lượng tới 400.000 xe. Hãng này cũng lên kế hoạch đóng cửa một loạt cơ sở sản xuất tại Mỹ. Năm ngoái, tập đoàn này lỗ 1,475 tỷ USD.

V.P. (theo AP)

 
 
Làm sản phẩm giá thấp hơn, cải tiến mẫu mã... là cách các hãng bánh Trung thu cao cấp xoay sở để giữ khách dịp rằm tháng 8 năm nay.
Các dự án mới ồ ạt chào hàng và lượng giao dịch nhà đất thành công giữa tháng 7 âm lịch khởi sắc so với cùng kỳ nhờ cú hích hạ tầng và dòng tín dụng.
Giá hộp sữa Nhật mà chị Trâm vẫn mua cho con tăng từ 540.000 đồng lên 580.000 đồng do đồng yen"tăng giá chóng mặt" theo lời giải thích của chủ hàng.
Quản lý thiếu chặt chẽ, kém nhạy bén với xu hướng thị trường, ôm nhiều sim "khủng" mà không kiểm tra thời hạn... khiến anh Tuấn kinh doanh thua lỗ.