Nguyên nhân chính của tình trạng thất nghiệp một phần là do tình hình kinh tế đang trong giai đoạn khó khăn. Tuy nhiên, nhiều nhà tuyển dụng lại cho rằng nguyên nhân chủ yếu từ phía người lao động. Nhiều nhà tuyển dụng khẳng định trên thị trường lao động Việt Nam không thiếu việc làm, mà chỉ thiếu người làm được việc. Mỗi năm có hàng nghìn sinh viên mới ra trường, hàng nghìn lượt luân chuyển lao động, nhưng phần lớn không đáp ứng được yêu cầu của công việc.
(Nguồn: Yourblackworld.net) |
Theo ông Trần Anh Tuấn, Phó giám đốc Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường TP HCM, hầu hết sinh viên tốt nghiệp không tìm được việc làm là do các em thiếu kỹ năng thực hành thực tế và yếu ngoại ngữ. Trong thời kỳ hội nhập, nếu không có tiếng Anh, các em khó thu hút được sự chú ý của nhà tuyển dụng.
Việc học và vận dụng tiếng Anh phục vụ cho công việc đang là mối quan tâm lớn của nhiều sinh viên mới ra trường và nhân viên tại các công ty. Hiện, TOEIC (Test of English for International Communication - bài thi đánh giá khả năng sử dụng tiếng Anh trong môi trường giao tiếp và làm việc quốc tế), được nhiều nhà tuyển dụng xem là tiêu chí, cho phép đánh giá trình độ ngoại ngữ của các ứng viên trong quá trình tuyển dụng và bổ nhiệm nhân sự.
Ngoài các công ty nước ngoài, công ty liên doanh như Panasonic, Canon, Yamaha… các công ty Việt nam cũng đưa TOEIC vào điều kiện tuyển dụng và tăng lương cho nhân viên. Điển hình, tại Tổng Công ty Hàng không Việt Nam, yêu cầu đối với vị trí phi công điểm TOEIC tối thiểu là 400, vị trí tiếp viên tối thiểu là 350.
Nắm bắt xu hướng này, TOEIC đã nhanh chóng được đưa vào chương trình giảng dạy tại các trung tâm ngoại ngữ, nhưng không phải chương trình học nào cũng đáp ứng được đúng nhu cầu của người học.
Trung tâm đào tạo tiếng Anh (http://www.iigtraining.com) IIG Training (trực thuộc Công ty cổ phần IIG Việt Nam), có kinh nghiệm nhiều năm trong lĩnh vực tư vấn đào tạo. Đặc biệt, các khóa học luyện thi quốc tế như TOEIC đã nhận được sự quan tâm của các cá nhân và doanh nghiệp trên toàn quốc.
Bà Phạm Kim Anh, Giám đốc IIG Training, cho biết trung tâm có một số khách hàng doanh nghiệp tiêu biểu như Công ty Viễn thông liên tỉnh VTN, Công ty CP Tin học Viễn thông Hàng không AITS, Tập đoàn NEC Việt Nam, Tập đoàn dầu khí Việt Nam PVEP, Công ty điện toán và truyền số liệu VDC, ngân hàng Mizuho…
"Trên 90% học viên tham gia các lớp đều tăng điểm với điểm số tăng trung bình từ 100 điểm trở lên và có những trường hợp tăng trên 200 điểm chỉ sau một khóa học", bà Phạm Kim Anh cho biết thêm.
Để đạt được chất lượng đào tạo và sự hài lòng từ phía khách hàng, chương trình luyện thi TOEIC (xem tại đây) của IIG Training luôn đảm bảo đội ngũ giáo viên được đào tạo bài bản, có nhiều năm kinh nghiệm trong nghiên cứu và giảng dạy TOEIC. Tại đây, học viên không chỉ được thực hành vận dụng ngôn ngữ tiếng Anh trong giao tiếp công việc, mà còn được cung cấp các kỹ năng và chiến thuật làm bài TOEIC, làm quen và luyện tập các dạng bài thi .
Ngoài ra, học viên được miễn phí tham gia hai bài thi TOEIC thực hành theo dạng thức chuẩn của bài thi TOEIC trong môi trường thi thật. Từ đó học viên sẽ được nâng cao khả năng tiếng Anh và tự tin đạt điểm cao trong kỳ thi TOEIC, sẵn sàng cho mình hành trang vững chắc trên con đường sự nghiệp.
IIG Training đang triển khai chương trình "Lì xì đầu xuân", kéo dài đến ngày 18/3. 100 học viên đầu tiên đăng ký học sẽ có cơ hội nhận những phần quà hấp dẫn.
Chi tiết xem tại: http://www.iigtraining.com.
(Nguồn: IIG)